Внедрение корпоративных компетенций

В связи с продолжающимся развитием компании принято решение о внедрении корпоративных компетенций. В рамках проекта были выполнены следующие работы:
1) Адаптирована международная модель компетенций Компании
2) Компетенции и способы их использования представлены руководителям и сотрудникам
3) Проведены тренинги по проведению интервью при приеме на работу
4) Проведены тренинги по проведению регулярной оценочной/развивающей беседы с сотрудниками

Ключевые слова:  компетенции, оценка по компетенциям, интервью при приеме на работу, руководители

Данные о проекте

Сотрудники, осуществившие проект:

Детали проекта: